B22 - 2/8 Mujer y liderazgo: emprendiendo en femenino
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- Categoría: Liderazgo humanista
¿Es mejor una empresa en la que solo lideren y trabajen mujeres o hombres? ¿Cómo llevar a cabo una colaboración entre hombre y mujer que sea efectiva? ¿Es posible o incluso recomendable que sea así? A todas estas preguntas, la Dra. en Ciencias Económicas y Empresariales y profesora en el IESE Business School, Dña. Nuria Chinchilla Albiol, nos responde: «Lo más complementario a ti es lo que te va a generar sinergias». Asómbrate de la gran realidad de la mujer líder y el impresionante papel que juega el sexo femenino en el ámbito empresarial; descubre la perfecta complementariedad que se produce en la colaboración entre el hombre y la mujer y cómo esta puede llegar a ser un agente de cambio radical en el proceso de renovación y mejora de toda una corporación en «El mundo que se avecina».
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En el bloque de «El mundo que se avecina» focalizado en «Cultura woke y cristianismo», nos adentramos en el tercer programa profundizando en «Ideología de género, feminismo radical y ecología profunda».
«Los seres humanos hemos priorizado la ideología por encima de la realidad», estas palabras de nuestro invitado, D. Daniel Arasa Favá, reconocido periodista, doctor en Humanidades y Ciencias Sociales e ingeniero técnico químico, además de autor de innumerables libros como «Woke, cristianismo y sentido común», nos abren los ojos a la perturbación social, cultural y humana que insuflan estas corrientes ideológicas, las cuales, hacen que perdamos la realidad de nuestra vida y entorno, y distorsionemos por ello todo aquello que nos conforma como seres humanos racionales y libres, con derecho a la libre expresión, basada siempre en la verdad ontológica de lo que somos y para lo que estamos hechos. Profundiza en las mentiras y manipulaciones ideológicas que buscan corromper la verdad en «El mundo que se avecina».
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